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雅葆轩(870357):重大财务决策制度
发布时间:2025-08-23
 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、 误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连 带法律责任。  公司于2025年8月19日召开第四届董事会第六次会议,审议通过了《关于制定及修订公司部分内部管理制度的议案》之子议案 4.32:修订《重大财务决策制度》。  第一条 为规范芜湖雅葆轩电子科技股份有限公司(以下简称“公司”)的财务行为,有效

  本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、 误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连 带法律责任。

  公司于2025年8月19日召开第四届董事会第六次会议,审议通过了《关于制定及修订公司部分内部管理制度的议案》之子议案 4.32:修订《重大财务决策制度》。

  第一条 为规范芜湖雅葆轩电子科技股份有限公司(以下简称“公司”)的财务行为,有效公司规避财务风险,提高经济效益,根据《中华人民共和国公司法》和《芜湖雅葆轩电子科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)等有关规定,特制定本制度。

  第二条 本制度下的财务决策是指公司有关资金筹集和使用的决策,包括:年度财务预算方案、决算方案,利润分配方案和弥补亏损方案,工资福利方案,以及对内投资决策、对外投资决策、对外融资决策、对外提供担保决策、财产清查处理决策、企业兼并收购决策、关联交易决策等。

  第三条 公司建立分级决策的财务基本决策体制,实行以董事长对公司财务负全责、董事长和总经理共同领导的财务运营体系。

  第四条 公司对外投资决策、对外融资决策、对外提供担保决策、财产清查处理决策、企业兼并收购决策、关联交易等应遵守公司有关制度的规定。在有关制度没有规定或规定不明确时,应遵照本制度的规定。

  (一)科学与民主决策原则。任何财务决策从其预案的提出到决策的通过,均应充分、深入论证,并按照《公司章程》及有关制度的规定实行民主决策。

  (二)书面表决原则。原则上,有关决策事项应当以书面方式表决。在董事会、股东会表决时以表决票的形式;在总经理决策时可以举手方式为之,但结果应当记录于书面并由全体决策参与人签字确认。参与人不愿意签字时,应当由会议记录人将相关情况记录在案。

  (三)回避原则。不论有关制度是否有规定,在财务决策过程中,凡与决策事项有利害关系者,均应当回避表决,以示公正。

  (四)保密原则。在相关事项未经决策及依照法律法规或公司制度披露前,有关人员不得以任何形式或以任何借口向无关人员泄露。

  (一)提出预案。预案由相关职能部、科(室)在广泛深入调查研究、充分征求意见的基础上,提出拟决策的重大事项,报公司分管相关业务的高级管理人员。特别重大或复杂、敏感事项,应提出两个以上方案。

  提出预案的部门或个人在提出预案时,应当提供真实、准确、完整的信息,不得有重大遗漏或误导性信息。

  (二)决策论证。凡涉及重大财务事项,公司经理层应调查研究,充分听取和采纳财务顾问、公司外部审计机构、法律顾问的意见建议,在必要时应当咨询行业专家的意见。

  相关论证应当坚持实事求是,一切从实际出发,不得误导咨询意见提供人,不得预告向其提出倾向性意见。

  (三)分级决策。重大财务事项应当按照《公司章程》及有关制度规定的权限实行分级决策。

  总经理办公会、董事会决策前应当充分沟通酝酿。会议议题和有关材料应按有关规定提前送达相关成员,非特殊情况,不应临时动议。

  第七条 对违反本制度的行为,属下列情况之一的,应当追究主要责任人以及其他直接责任人的责任:bwin官网